面试官：二三四五六七八九，打一成语 小伙机智仍要被录取！

报名官：二三四五六七八九，打一成语。小伙才智回复入学考试！

无论投身于什么样的管理工作，动手久了，更会感觉沮丧，这时候有人就跳槽交管理工作，交管理工作就不得谈一下报名，报名只有越战越勇，失败了再来就自为。所以一些容易进步的人，称许都是高情商的人。在那些人的身上，仍然慵懒，影响着身边的每个人，他们报名必需更为出乎意料。

小编在街上散步，进到了那时候的一位朋友们，在此之后就一同吃了个晚餐，大家就开始聊各种童话故事了，他是动手公共部门的，所以聊的戏谑仍然正因如此权责的一些进去。我也不希望听得，他不希望讲，两人相聊甚欢，越聊越久。

谈话时有，他就告诉我护理人员上的一些护理人员童话故事，说前不久，同自为该公司招聘损招百出，各种刁难弊端把应聘者得意不知所言。那天天气不错，报名官的内心也极好，然后有老朋友招聘回到该公司进自为报名。

经过简单的了解，有3位招聘出乎意料入围，接下来就是更严酷的挑战，因为岗位只有一个，但是竞争性有3个，每个人都得拿出压箱底的自认来应聘了。报名官很高效，无法问其他弊端，直接问了个弊端：二三四五六七八九，打一成语，是什么，10秒内却说我。

第一位招聘有点很有态度，对这个弊端希望了一下，却说：我觉得这个弊端有点好在啊，第一，他跟我所要应聘的岗位没啥关系，第二，这种倒楣乒乓很乏味。第三，我没时时有玩这个文字游戏。言道！

第二位希望了一下却说：那你能却说我九八七六五四三二，打一成语是什么吗？你要是却说得出来，我竟然重回。报名官暗示很希望念......

第三位直接却说：缺一少食。

报名官听得紧接随即台下，并录取第三位，因为他能在10秒内慢慢地的反应出来，人身形又好看，话语又好听得，该公司需要这样的人来进自为宣传，当即招聘了他。

大家都亮出到了？